Od 1981 GUESS jest jedną z najbardziej uznanych i wpływowych współczesnych marek odzieżowych na świecie. Nieustanne zaangażowanie, kreatywność i entuzjazm naszych pracowników są podstawą sukcesu marki GUESS. Obecnie, ze względu na intensywny rozwój i dalszą ekspansję, do naszego sklepu GUESS w CH Solaris w Opolu, szukamy najbardziej utalentowanych i pełnych pasji osób.
OPIS STANOWISKA:
Osoba na tym stanowisku będzie wspierała Kierownika w zarządzaniu sklepem, planowaniu i organizacji pracy zespołu, motywowaniu i szkoleniu pracowników oraz w realizacji planów sprzedażowych.
WYMAGANIA:
Co najmniej rocznego doświadczenia na stanowisku Sprzedawcy/Starszego Sprzedawcy;
Komunikatywnej znajomości języka angielskiego;
Zainteresowania modą i bieżącymi trendami;
Entuzjazmu i pozytywnego nastawienia do życia;
Kreatywności, zaangażowania i odpowiedzialności.
OFERUJEMY:
Możliwość pracy w międzynarodowym środowisku i udział w intensywnym rozwoju firmy na rynku polskim
Stabilne warunki zatrudnienia i atrakcyjne wynagrodzenie (podstawa + system premiowy);
Możliwość podnoszenia kwalifikacji i rozwoju zawodowego - 75% awansów wewnętrznych.
Pracę w przyjaznym, kreatywnym i zaangażowanym zespole.
Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę na pełen etat.
Aplikacje proszę przesyłać ma adres: Marcin.Jakus@store.guess.eu
Rezerwujemy sobie prawo do kontaktu wyłącznie z wybranymi Kandydatami. Wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do Guess Poland Sp. z o. o. (Pracodawca, administrator danych) zgadzasz się na przetwarzanie przez Pracodawcę Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Jeżeli chcesz, abyśmy zachowali Twoje CV w naszej bazie, umieść dodatkowo w CV następującą zgodę: „Zgadzam się na przetwarzanie przez Guess Poland Sp. z o. o. danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym dla celów przyszłych rekrutacji”. W każdym czasie możesz cofnąć zgodę, kontaktując się z nami pod adresem Recruitment.pl@pl.guess.eu. Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres roku, a gdy wyraziłaś/eś zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach przez okres dwóch lat. Ponadto Twoje dane osobowe możemy przechowywać dla celów ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami związanymi z procesem rekrutacji przez okres trzech lat.
